Teamspirit

As the apprenticeship program is only available in Germany, fluency of German is required. Hence, the following information is written in German.

Wir sind überzeugt, dass das Arbeiten und Lernen in einem Team oft viel mehr Freude bereitet. Deshalb legen wir Wert auf einen guten Teamspirit und haben es uns zur Aufgabe gemacht, diesen zu fördern.

Seit über 50 Jahren schicken wir deshalb unsere Auszubildenden zu Beginn ihrer Ausbildung für 2 Wochen nach Juist. Dort lernen die Auszubildenden in verschiedenen Projekten sich weiter zu entwickeln und befassen sich mit den Grundlagen des Projektmanagements. Ein weiteres spannendes Abenteuer, das unsere Auszubildenden auf Juist erleben, ist das Fliegen eines Motorsegelflugzeugs.

Hapag-Lloyd verfolgt mit der Seminarfahrt nach Juist das Ziel, den Auszubildenden die Möglichkeit, eigene Widerstände zu überwinden und sich in unbekannten Themenbereichen auszuprobieren - dies fördert sowohl Selbstvertrauen als auch Selbstständigkeit.  

Fliegen auf der Nordseeinsel Juist

Die Verständigung mit anderen Menschen, die Fähigkeit Kompromisse einzugehen, voneinander zu lernen und sich untereinander austauschen: das alles sind gute Voraussetzungen, um gemeinsam Ziele mit bestmöglichen Ergebnissen zu erreichen

Teambuilding und Wattwanderung auf Juist

Jubi Juist

Im ersten Ausbildungsjahr treten unsere neuen Auszubildenden im Landbereich eine aufregende Reise an – für zwei Wochen geht es in die Jugendbildungsstätte (Jubi) auf die Nordseeinsel Juist. Durch Gruppenaktivitäten und einen Kurs im Segelfliegen werden Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit gesteigert sowie der Teamgeist gestärkt.

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