En Hapag-Lloyd, trabajar en tierra firme significa formar parte de algo más grande. En una de las industrias más multinacionales del mundo, encontrará su lugar en un equipo global, con oportunidades reales de crecimiento y un trabajo que marca la diferencia en 139 países. Cada puesto tiene un propósito. Cada oportunidad da forma a su futuro.
Lo que nos distingue no es sólo nuestro alcance, sino nuestra gente. Aquí, la equidad y el respeto definen la forma en que trabajamos juntos cada día, y desde su primer día se le valorará y se le brindará apoyo. Su trabajo impulsa el comercio global, su voz se escucha y su trayectoria da forma a nuestro horizonte. Impulse su futuro junto a nosotros. La pasión y la dedicación conectan al mundo. Juntos, cumplimos con nuestros clientes y construimos carreras de las que nos enorgullecemos.
En Hapag-Lloyd, cada departamento contribuye a mantener al mundo conectado. Ya sea que se encargue de la logística, desarrolle tecnología, impulse el crecimiento, administre las finanzas, brinde apoyo a las operaciones o mantenga en funcionamiento nuestros puertos, su trabajo tiene un propósito real.Trabajará junto a colegas apasionados de diversos orígenes, unidos por la equidad y el respeto. Encuentre el puerto adecuado para usted.
Aquí encontrará todo lo que necesita para postularse a puestos en tierra y en el mar en Hapag-Lloyd. Explore nuestras vacantes disponibles, envíe los documentos requeridos con confianza y prepárese para lo que vendrá después, de modo que sepa exactamente qué esperar a lo largo del proceso de entrevista.
¿Está listo para dar el siguiente paso? Explore las vacantes disponibles en 139 países. Encontrará oportunidades en los sectores de negocios y logística, tecnología y carreras marítimas. Elija la región que prefiera y descubra hacia dónde podría llevarlo su camino.
Preguntas frecuentes:
Hapag-Lloyd es una empresa de transporte marítimo de línea que opera a nivel internacional dentro del sector mundial del transporte marítimo y la logística. Nuestra empresa organiza el transporte mundial de mercancías y conecta mercados a lo largo de cadenas de suministro internacionales. Trabajar en Hapag-Lloyd está estrechamente relacionado con temas como el transporte marítimo, la logística, la tecnología, la gestión de la cadena de suministro y el comercio internacional.
Además de sus servicios operativos, Hapag-Lloyd ofrece una amplia gama de oportunidades profesionales. Una carrera en Hapag-Lloyd está dirigida a personas que desean trabajar en un entorno internacional. Como empleador, Hapag-Lloyd se caracteriza por procesos estructurados, responsabilidades claras y oportunidades de empleo a largo plazo. Quien desee trabajar en Hapag-Lloyd encontrará puestos de trabajo en diversas áreas del transporte marítimo y la logística.
Los puestos de trabajo en Hapag-Lloyd abarcan un amplio espectro. En tierra, Hapag-Lloyd ofrece puestos en áreas operativas, de servicio al cliente y comerciales, así como en TI, digitalización y departamentos corporativos centrales. Estos puestos están estrechamente relacionados con el transporte marítimo internacional y la logística.
Además, existen puestos de trabajo en Hapag-Lloyd en el mar. Estos puestos están dirigidos a profesionales que deseen trabajar directamente a bordo de buques portacontenedores. Trabajar en el mar significa formar parte de las operaciones diarias del transporte marítimo. En general, Hapag-Lloyd ofrece puestos de trabajo para una amplia gama de perfiles dentro del sector del transporte marítimo y a lo largo de la cadena de suministro.
La capacitación y la educación en Hapag-Lloyd constituyen un elemento central de la estrategia de recursos humanos de la empresa. Se ofrecen pasantías, programas de estudios duales y oportunidades para estudiantes que trabajan en diferentes regiones de todo el mundo, con el fin de brindar una visión del mundo laboral del transporte marítimo y la logística. Los programas de aprendizaje en tierra y en el mar sólo se ofrecen en Alemania. El objetivo de estas oportunidades de ingreso es facilitar el acceso a largo plazo a una carrera profesional dentro de la industria naviera.
Para garantizar un proceso de selección justo y estructurado para todos los candidatos, sólo se procesarán las solicitudes correspondientes a ofertas de empleo específicas. Lamentablemente, no podemos procesar solicitudes no publicadas. Para evitar perder oportunidades laborales adecuadas en tierra, le recomendamos suscribirse a nuestro boletín de empleo a través de nuestro portal oficial de empleo, donde también encontrará todas las vacantes en tierra. Ofrece actualizaciones periódicas sobre nuevas oportunidades de empleo en tierra en Hapag-Lloyd. Para conocer las novedades sobre puestos a bordo, consulte la sección «Solicite y crezca” de cada descripción de puesto dentro de nuestras trayectorias profesionales a bordo de forma regular, donde se indica si un puesto está abierto a solicitudes.
Las solicitudes para las vacantes de Hapag-Lloyd en tierra se envían a través del portal oficial de empleo. Todas las vacantes en tierra de Hapag-Lloyd se publican de manera centralizada en dicho portal. Los candidatos interesados en estos puestos en tierra pueden buscar específicamente empleos en Hapag-Lloyd por función o ubicación; por ejemplo, empleos de Hapag-Lloyd en Hamburgo. El proceso de postulación es en línea y está claramente estructurado. Los documentos de postulación se pueden cargar directamente.
Las solicitudes para las vacantes de Hapag-Lloyd a bordo se pueden encontrar a través de nuestras trayectorias profesionales a bordo aquí. La sección «Apply & Grow» de cada descripción de puesto indica si el puesto está vacante. En ese caso, la solicitud puede enviarse por correo electrónico.
Para obtener más información sobre cómo postularse a puestos en tierra y a bordo, consulte la sección Notas sobre la solicitud.
El proceso de postulación en Hapag-Lloyd es transparente y está claramente estructurado. Una vez recibida la solicitud, los documentos se revisan desde una perspectiva profesional. Se invita a los candidatos idóneos a entrevistas, las cuales pueden variar según el puesto y la ubicación. Dependiendo del puesto, se le invitará posteriormente a una segunda entrevista (por lo general, en persona).
Durante el resto del proceso, se evalúan las habilidades profesionales, la motivación y la idoneidad personal. Los solicitantes reciben feedback a lo largo de todo el proceso. El objetivo es garantizar un procedimiento justo y comprensible para todos los puestos de trabajo en Hapag-Lloyd. El proceso puede variar dependiendo de si el trabajo se realizará en tierra o a bordo. Para obtener información más específica, consulte nuestras Notas sobre la solicitud.
Los requisitos varían según el puesto específico en Hapag-Lloyd. En general, se esperan calificaciones profesionales, confiabilidad, compatibilidad personal y la capacidad de trabajar en equipo. Muchos puestos de trabajo en Hapag-Lloyd tienen una orientación internacional y requieren interés en los contextos globales del sector naviero y de la logística.
Para los puestos en el ámbito marítimo, se aplican requisitos adicionales específicos de la profesión. En general, Hapag-Lloyd busca candidatos que trabajen de manera estructurada y deseen desarrollar una carrera a largo plazo en la industria naviera.
Sí. Las oportunidades profesionales en Hapag-Lloyd tienen una orientación internacional. Existen puestos de trabajo en Hapag-Lloyd en diversas ubicaciones, así como roles en equipos internacionales. Las oportunidades profesionales en Hapag-Lloyd también están dirigidas a candidatos que busquen una perspectiva profesional internacional.
La colaboración internacional, los proyectos globales y las responsabilidades que abarcan varias sedes forman parte del trabajo diario en muchos puestos. Esto genera oportunidades atractivas para una carrera internacional en el sector naviero.
Hapag-Lloyd apoya el desarrollo continuo de sus empleados. Esto incluye capacitación profesional, movilidad interna y la asunción de nuevas responsabilidades. El desarrollo profesional se diseña con una perspectiva a largo plazo.
Quien desee trabajar en Hapag-Lloyd encontrará una empresa que considera el desarrollo como un proceso continuo. La combinación de un entorno internacional, estructuras estables y una amplia gama de puestos de trabajo en el sector naviero genera oportunidades profesionales a largo plazo.
A diferencia de nuestra marca de empleador, enfocada en el talento y con el lema «Your journey, our horizon», nuestro eslogan «Your cargo, our promise» informa a los clientes y socios sobre el liderazgo de Hapag-Lloyd en materia de calidad. Ambas están alineadas gracias a su estructura de mensajes complementaria, lo que potencia la sinergía entre nuestra marca como empleador y nuestra marca dirigida al cliente y, por lo tanto, subraya el compromiso de Hapag‑Lloyd tanto con nuestro personal como con nuestros clientes.